我院召開中層干部任前談話暨集中培訓(xùn)會(huì)議

發(fā)布時(shí)間：2017-04-17 信息來源： 點(diǎn)擊次數(shù)： 次 【字體：小 大】

根據(jù)《常德市婦幼保健院2017年中層骨干競爭上崗工作方案》有關(guān)規(guī)定和黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)要求，4月15日，我院組織對新聘任的中層干部進(jìn)行了集體任前談話暨集中培訓(xùn)活動(dòng)。全體院班子成員及二層骨干、行管后勤人員參加會(huì)議，黨委書記曾慶淼主持會(huì)議。

 

會(huì)議現(xiàn)場

 

黨委書記曾慶淼

 

曾書記首先代表醫(yī)院黨委對提任的中層干部表示祝賀。他指出，任前談話是干部選拔任用工作中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，也是我們應(yīng)該堅(jiān)持的一項(xiàng)例行工作。干部任前談話對于提高干部的工作積極性，增進(jìn)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和增強(qiáng)干部的廉潔自律意識具有十分重要的意義。他要求，新的領(lǐng)導(dǎo)干部要勤于學(xué)習(xí)，不要沉迷娛樂；要工于事業(yè)，不要工于心計(jì)；要樂于助人，不做損人利己之事；要敢于創(chuàng)新，不要墨守成規(guī)；要善于自律，不能觸碰底線。 

院長彭進(jìn)

 

彭院長就如何處理好醫(yī)療與社會(huì)、保健與臨床、科室與科室、科主任與護(hù)士長、醫(yī)療科室與醫(yī)技科室、醫(yī)療與行政后勤、醫(yī)生與患者、常德市婦幼保健院與他院、員工與醫(yī)療、門診與病患的十大關(guān)系進(jìn)行了深度闡述。他強(qiáng)調(diào)，要牢固樹立四個(gè)意識，即政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識；有力做到四個(gè)加強(qiáng)，即加強(qiáng)修養(yǎng)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)服務(wù)；始終貫徹九字方針。

彭院長表示，新任職干部要嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律，維護(hù)正常的工作秩序，牢記“忠誠、干凈、執(zhí)行力、服務(wù)”的九字箴言，盡快熟悉情況、進(jìn)入角色，始終保持良好的精神狀態(tài)，以嶄新的精神風(fēng)貌，樹立敢于超越過去的信心和勇氣，明確新目標(biāo)、制定新措施，開拓進(jìn)取、扎實(shí)工作；希望大家保持高度的事業(yè)心和責(zé)任感，圍繞自身崗位工作要求，結(jié)合現(xiàn)階段醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展、等級評審等重點(diǎn)工作，以積極主動(dòng)的態(tài)度，認(rèn)真履行工作職能，不斷提高管理水平，共同促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)健康有序發(fā)展，在新的工作崗位上為我市各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

 

與會(huì)代表作表態(tài)發(fā)言

 

會(huì)上，與會(huì)代表紛紛作表態(tài)發(fā)言。大家相互勉勵(lì)，相互支持，用語言勾畫彼此心中光明的藍(lán)圖。

 

樂觀清教授

 

會(huì)議還邀請了中共常德市委黨校管理教研室教授;管理教研室主任、省委黨校研究生導(dǎo)師、常德市優(yōu)秀專家樂觀清現(xiàn)場進(jìn)行集中培訓(xùn)。樂觀清從管理哲學(xué)、管理的定義、質(zhì)量管理方法等方面就如何修煉“三商”奉獻(xiàn)素養(yǎng)，提高管理執(zhí)行力作了生動(dòng)演說。

管理學(xué)中也包含“道、法和術(shù)”，大格局、大心胸是奉獻(xiàn)的重要內(nèi)容，也是行為管理重要的特點(diǎn)；要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)取舍，正確認(rèn)識自己，知道自己的職責(zé)和使命，了解自己的長處及缺陷，才能更好的由“知己”過渡到“克己”、“懂人”。樂教授豐富精彩的演說贏得現(xiàn)場掌聲連連。

通過對本次新任干部的任前談話，大家一致表示，要盡快轉(zhuǎn)變角色，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在新的起點(diǎn)上，努力做出新的業(yè)績，回報(bào)組織和同志們的信任。（撰稿：易賽楠  審核：孫立紅）