為進一步豐富職工文化生活,拓寬知識面,搭建交流思想、展示才華的平臺,5月24日,我院組織開展了職工講堂活動,院長彭進、黨委書記曾慶淼、工會主席孫立紅出席活動,院干部職工120余人參加活動。
活動現(xiàn)場,與會人員共同觀看了清華大學經(jīng)濟管理學院企業(yè)管理系教授吳維庫博士關于《陽光心態(tài)——塞翁失馬 焉知非?!返闹黝}視頻。隨后,我院兒??祻涂瓶祻蛶熇钛欧疫M行了以《工作情緣》為主題的故事分享。故事中,李雅芬分享了她是如何與特殊孩子互動接觸,如何了解到特殊孩子這一群體,從而重新審視自己的工作,明確自己工作意義,以及為了心中信念不斷努力的經(jīng)驗。樸實的話語、充沛的情感令現(xiàn)場掌聲雷動,職工們被李雅芬的事跡深深打動,紛紛表示要從點滴做起,從自我做起,要在自己的本職崗位上盡職盡責,做到干一行愛一行,在奮斗成長的道路上不忘初心,繼續(xù)前進。



我院長彭進在總結講話中表示,希望全院職工通過此次職工講堂自己講自己的故事的形式,在今后的工作中有所思、所感、所悟從而達到有所提升。希望今后每一個科室、科主任為代表要學會挖掘身邊的故事,積極將職工講堂活動辦好。

我院職工講堂活動采取干部職工人人講,主講人可自主選題、自行備課,輪講不拘形式、不限內(nèi)容,或邀請專家專題講,充分征求干部職工想學盼學的內(nèi)容,歸納整理需求比較集中的課題,有針對性地邀請專業(yè)人員進行授課等形式,旨在通過講述自己和身邊的故事為主要素材,做好禮儀、誠信、和睦、友善四個方面的宣講教育。

小講堂也有大能量,此次職工講堂的開展提高了全體職工整體素質(zhì),為打造講政治、愛學習、敢開拓、肯奉獻、重團結的團隊的目標,營造終身學習、全員學習的濃厚氛圍打下了堅實的基礎。今后我院將不定期開展職工講堂活動,通過身邊人講身邊事,傳遞白衣天使的溫度。(撰稿:工會 王彬 圖:周芯 審核:孫立紅)
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